近日，據相關知情人透露，山東省菏澤市成武縣市場監督管理局為防止被申請人轉移或者隱匿違法資金，向成武縣人民法院申請凍結中康明視科技發展（海口）有限公司、上海秋旭營銷服務有限公司、上海易金健康管理中心、易彪（上海）企業管理中心、上海易土健康管理中心、上海漢恩健康管理中心、薪易捷（保康）信息技術有限公司、孫某明、郎某坤、張某凱、蔡某蕓名下銀行存款 9800 萬元。

　　那么，中康明視科技發展（海口）有限公司（簡稱：中康明視）等相關公司及個人為何會涉嫌傳銷呢？融媒新發現注意到，中康明視等公司采用多級分銷模式發展市場。

　　以“6800商務政策”為例， 政策A：乾坤E道視力修復培訓課程收費6800元（開始聽課后不予退款）；推薦獎金：視力修復輔導員服務費2100元/每輔導1人；視力修高級輔導員服務費3100元/每輔導1人；簽約總代課程推廣底價2700元/每學員。

代理模式展示圖

　　政策B：學員報名培訓須簽訂培訓協議；自愿從事輔導員和高級輔導員做推廣服務的學員須和眾包公司簽署用工協議；高級輔導員招工條件：成功完成10名學員的直推輔導，獲得行業內視力修復指導師認證。

　　總代招商簽署條件：

　　（1）有工商局營業執照；

　　（2）具備高級指導員資格；

　　（3）完成15名學員的直推輔導，其中培養出2名高級輔導員，團隊累計服務70人（培養出總代算30人）。

　　輔導獎金：初級輔導員直推一名有2100元功德金；高級輔導員直推一名有3100元功德基金；總代以上直推一名有4100元功德金。

　　升級條件：招10名學員內，初級輔導員；招11∽70名學員，高級輔導員；招70名學員以上，總代：培養5名總代，大總代。

　　團隊獎金：

　　1、 高級輔導員獎勵：

　　高級輔導員每幫助自己直推的輔導員完成一名新學員的推廣及十日培訓等服務，獲得營銷公司1000元服務獎勵。

　　2、 每月優秀總代獎勵:

　　獎勵標準：當月團隊業績新增超過10人及以上的優秀總代；

　　獎勵金額：營銷公司以當月新增學員，每名學員200元，作為獎金總額，平均分配獎金。

　　3、每月優秀元老級總代獎勵：

　　獎勵標準：已經直接培養出5名及以上的總代視為元老級總代，當月團隊新增學員5人及以上，即獲獎勵。獎勵金額：營銷公司以當月新增學員，每名學員200元，作為獎金總額，平均分配獎金。

　　此外，中康明視公司宣傳，APP正式運營后改進方案2.0，新的視力療愈技術培訓收費標準：6800元/人（發第三代療愈耳機及更多超值附加價值）；輔導員：服務費2100元/人；高級輔導員：直接服務10人，服務費 3100元 /人；總代：直推15人，其中兩位高級輔導員，團隊累計70人（遇到總代算30個名額），跟公司簽訂合作協議（不簽協議按高級輔導員獎勵）。服務費 4100元/人，輔導總代獎  200/人。

　　APP2.0上線之前無門檻，APP2.0上線之后每月團隊新增5人才能領取，APP3.0上線之后每月團隊新增10人才能領取，不達標則歸上級總代領取，每月獎勵。

　　總代分紅獎勵 ：直推5位總代（APP2.0上線之前無門檻，APP2.0上線之后每月團隊新增5人才能領取。）

　　分紅：每月公司整體業績平均分配約3%（200元/人），去體驗培優中心療愈報單的客戶獎勵如下：培優中心獎勵500元（獎勵費用由輔導員出，準顧客第一次療愈時自己出療愈費300元，如果報課可以抵扣），公司根據培優中心成交的人數進行排名，年底再次獎勵。

　　據悉，中康明視科技發展（海口）有限公司主營業物為乾坤E道視力修復品牌課程培訓。該課程針對各類人群的視力下降所設計的視力修復專業培訓課程，通過培訓讓大家看清真相，懂得原理，掌握關鍵，實現視力的自我修復。

　　此外，該公司代理商還宣傳乾坤E道視力修復是非藥物療法中的奇葩，不打針、不吃藥、不電療、不手術，只需歸零細胞中的負向情緒印痕，讓人們回歸到快樂學習、輕松工作、幸福生活的自然生存狀態，加上科學的視力訓練，便可突破視力難題。既能減少醫療損傷，又可節省醫療費用，同時還可以促進社會文明。

　　據天眼查APP顯示，中康明視公司成立于2020年10月9日，注冊資本為3100萬元，實繳資本為1萬元，孫鳳明擔任法人，持股99%，郎彥坤擔任監事，張秋凱持股1%。值得注意的是，張秋凱還擔任上海秋旭營銷服務有限公司法人。

　　對此，融媒新發現將持續關注！