綠韻·悅讀空間讀書會第四期《認知覺醒》

　　《半山文集》里說：“讀一百本書，不如把一本喜歡的書讀十遍；讀一本書十遍，不如把自己的人生經歷反省一遍。閱人不如閱己。”為進一步推進學習型企業縱深發展，2024年4月3日，致公·綠韻書屋舉行了一場別開生面的讀書分享會。綠之韻集團董事長胡國安、常務副總裁胡均安、副總裁夏運良、國際商學院執行院長黎芋成、品宣部執行總經理龍雅鳳、運營中心執行總經理陳敏等領導帶領綠之韻員工代表參加了讀書會活動。

　　綠之韻集團董事長胡國安

　　綠之韻集團常務副總裁胡均安

　　綠之韻集團副總裁夏運良

　　綠之韻國際商學院執行院長黎芋成

　　綠之韻集團品宣部執行總經理龍雅鳳

　　綠之韻集團運營中心執行總經理、綠之韻國際商學院常務副院長陳敏

　　一個人的認知越清晰，行動就越堅定。本期讀書會分享的書籍是《認知覺醒：開啟自我改變的原動力》。該書以其獨特的視角，探索隱藏在日常生活背后的心理機制和認知模式，揭示人類心智奧秘，探索自我意識、打破思維局限并激發內在潛能；通過生動案例和深入淺出語言，引領讀者心靈成長之旅，是了解自我和擴展認知的品質之作。

　　領讀篇章，小伙伴分享與綠之韻共同成長的故事

　　讀書分享會由綠之韻集團運營中心執行總經理、綠之韻國際商學院常務副院長陳敏主持。綠之韻小伙伴分別領讀了一段書里的精彩篇章，并從“探索未知的自我”、“打破思維的局限”、“激發內在的潛能”等3個發展階段分享著自己對于《認知覺醒》這本書的讀后感。隨后，在主持人的引導下，綠之韻小伙伴圍繞著個人的成長、團隊的發展、企業的平臺等主題展開了溝通和交流，踴躍分享自己與綠之韻共同成長的故事。

　　人與人之間的根本差異是認知能力上的差異，因為認知影響選擇，而選擇改變命運，所以成長的本質就是讓大腦的認知變得更加清晰。綠之韻集團副總裁夏運良表示，一切從信念開始，認知是感知世界的一種能量。當你的生命狀態，沒有恐懼，沒有障礙，沒有抑郁，也沒有焦慮，認知越清晰，就是越高能量的狀態。另外想要分享的一句話就是：改變自己的關鍵是創造價值。只有自身創造的價值足夠大時，我們才能被別人強烈需要，才能真正被認可。一旦我們把視角從“我想要”切換到“我能給”的時候，很多浮躁、妄念就會消失。不論經歷幾何，不論成功與否，每一次真誠的實踐和覺醒，都將讓我們離理想的自己更近一步。

　　PART01

　　綠韻·悅讀空間讀書會第一期《關鍵時刻MOT》

　　安化縣政協主席胡能華、中共安化縣冷市鎮黨委書記胡寶成，黨委副書記、鎮長夏剛花一行等參觀綠韻書屋

　　PART02

　　綠韻·悅讀空間讀書會第二期《新農經濟》

　　PART03

　　綠韻·悅讀空間讀書會第三期《洞見的力量》

　　在聆聽了家人們的真誠分享后，胡國安董事長作總結發言。他表示，成功的關鍵在于清醒的認知與主動的成長。通過培養內省力、專注力、學習力、行動力和情緒力，我們可以跳出舊有習慣，實現自我改變。《認知覺醒》是一本跨越心理學、哲學和認知科學的書籍，通過閱讀這本書，你會發現真正的覺醒是一種發自內心的渴望，立足長遠，保持耐心，希望每一位綠之韻家人都有所學，有所悟，有所獲，運用認知的力量與時間做朋友。2024年，是綠之韻跨入“五五規劃”的開局之年，只有通過不斷的學習和創新，才能立足新發展階段、貫徹新發展戰略、積蓄新發展動力、實現新發展目標。希望每一個綠之韻人都能立下終身學習的習慣和目標，保持謙虛的態度，不斷實現自我成長，不斷為企業高質量發展貢獻出更多力量。

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