江西康恩貝中藥上榜“2022江西社會責(zé)任企業(yè)”
近日,由江西日報社(江西報業(yè)傳媒集團(tuán))、江西省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳、江西省國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會、江西省地方金融監(jiān)督管理局共同主辦的“義利天下·2022江西社會責(zé)任企業(yè)(企業(yè)家)”推選活動揭曉。
活動圍繞社會貢獻(xiàn)、經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)、行業(yè)貢獻(xiàn)、環(huán)境貢獻(xiàn)、公司治理等維度,制定相關(guān)評選標(biāo)準(zhǔn)。經(jīng)材料賦分、行業(yè)復(fù)核審查、專家評審,江西康恩貝中藥有限公司等80家企業(yè)被評為“2022江西社會責(zé)任企業(yè)”。
江西康恩貝中藥
保障產(chǎn)品質(zhì)量安全
江西康恩貝中藥始終堅持“安全發(fā)展”的理念,堅持目標(biāo)導(dǎo)向,全面落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任,從源頭上防范和遏制安全生產(chǎn)事故發(fā)生。建立健全安全生產(chǎn)管理制度,全員簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,員工安全教育合格率達(dá)到100%。
公司倡導(dǎo)全面風(fēng)險管理理念,建立了風(fēng)險辨識和隱患排查治理雙體系,制定重大隱患排查、評估與整改制度,嚴(yán)格按要求對隱患進(jìn)行排查、評估與整改,積極推動風(fēng)險管理模式向事前預(yù)防轉(zhuǎn)變,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展夯實基礎(chǔ)。
公司榮獲第五屆“上饒質(zhì)量獎”,主打產(chǎn)品腸炎寧片擁有“腸炎寧片的檢測方法”、“一種治療胃腸炎中藥制劑的制備方法”等數(shù)十個發(fā)明專利,其中“ 一種治療急、慢性腸炎的藥物組合物”獲國家專利優(yōu)秀獎,“腸炎寧片的檢測方法”獲上饒市專利獎,“中藥腸炎寧新制劑開發(fā)與產(chǎn)業(yè)化”項目獲江西省科技進(jìn)步獎三等獎。
保障員工身心健康
公司規(guī)范了在招聘、培訓(xùn)、激勵、薪酬、福利等方面的管理,充分保障員工權(quán)益。著力開展豐富多彩的員工文化活動,積極做好困難員工救助工作?!安煌跣? 揚帆遠(yuǎn)航”迎新會暨建廠50周年慶典的舉辦,展示了員工團(tuán)結(jié)一心積極向上的精神風(fēng)貌。
公司與江西醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校合作建立實習(xí)基地,加快引進(jìn)高素質(zhì)專業(yè)人才。對于入司一定年限的大中專畢業(yè)生,制定內(nèi)部技術(shù)職稱評定方法,為員工提供管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位晉升通道。2022年9月,經(jīng)上饒市人社局評審,公司開展企業(yè)技能人才自主評價(藥物制劑工),實現(xiàn)管理、技能、技術(shù)三通道齊驅(qū)并進(jìn),為員工發(fā)展提供了更廣闊的發(fā)展平臺。
保護(hù)生態(tài)環(huán)境 推動綠色發(fā)展
公司加快綠色轉(zhuǎn)型,堅持源頭管控和末端治理相結(jié)合,全力推進(jìn)綠色低碳發(fā)展。成立了節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確責(zé)任,制定節(jié)能減排管理制度,并通過微信、視頻、海報等載體積極開展節(jié)能減排宣傳、教育及培訓(xùn)工作。
公司堅持以清潔生產(chǎn)為切入點,在降碳、減污、提質(zhì)、節(jié)能等方面多措并舉、內(nèi)外聯(lián)動,讓綠色成為發(fā)展底色。加大投入,對南巖污水處理站臭氣收集裝置進(jìn)行維護(hù)改造,對鍋爐房污染排放進(jìn)行工藝改進(jìn),增加煙氣在線監(jiān)測;增加供應(yīng)商處理聯(lián)動線,提高中藥材質(zhì)量;與第三方合作推行分布式屋頂光伏項目,減少公司用電量,更好實現(xiàn)雙碳目標(biāo)。
2022年12月,公司與江西智麥科技有限公司簽訂環(huán)境體系評定服務(wù)協(xié)議,進(jìn)一步提升環(huán)境管理水平,促進(jìn)企業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展。
參與慈善公益帶動產(chǎn)業(yè)脫貧
公司積極參與公益事業(yè),履行社會責(zé)任,數(shù)年來累計捐贈近500萬元。2022年底,公司加班加點生產(chǎn)布洛芬片,向弋陽縣紅十字會捐贈布洛芬片20萬片,通過康恩貝股份向浙江省10萬民眾捐贈布洛芬片100萬片。
公司積極響應(yīng)黨和政府號召,加強與政府、合作社等的合作,通過建設(shè)中藥材種植基地的方式助力共同富裕。公司在江西種植基地面積達(dá)1,300余畝,日常管理優(yōu)先雇用當(dāng)?shù)剞r(nóng)戶,讓他們在家門口打工增加家庭收入,產(chǎn)業(yè)鏈成為了共富鏈。為保障藥材的質(zhì)量,公司盡可能減少農(nóng)藥使用,以人工方式除草,最大程度降低對藥材和土質(zhì)的影響。公司還通過種植經(jīng)驗的積累及技術(shù)的進(jìn)步,逐步降低對野生藥材資源的倚重,為建立可持續(xù)的中藥材供應(yīng)體系打牢基礎(chǔ)。