2月24日上午9:00，伴隨著激昂的音樂，金士力佳友(天津)有限公司“帝泊洱生物茶谷深度學習暨2014金士力佳友春季市場工作會議”在云南普洱市帝泊洱生物茶谷隆重開幕。來自全國各地的100多位金士力佳友的優秀經銷商及公司各職能部門負責人參加了會議。為期三天的會議將就金士力佳友2013年的各項工作進行總結，并對2014年的工作進行重新梳理規劃。這是金士力佳友人歡聚一堂，總結過去、展望未來，共商發展大計、實現新跨越的重要會議。會議由金士力佳友副總經理張碩主持，金士力佳友總經理姚則兵、副總經理高景恒等領導出席了會議。

　　在快節奏的現代生活中，各種各樣的壓力讓我們透不過氣來，而飲茶無疑是幫助我們在緊張的工作之余靜下來調節情緒，保證身體健康的一條途徑，從而使我們在工作生活中能保持充沛的精力、健康的體魄和活躍的思維。但傳統的飲茶方式已經越來越不適應今天人們的生活習慣，最主要的原因就是因為它耗時!隨之應運而生的茶飲品越來越得到現代人的推崇，人們對茶飲品的需求已經開始從傳統的飲用需求轉變為對天然綠色、時尚健康、保健養生等產品品質以及健康功能的追求。帝泊洱生物茶谷正是天士力控股集團在云南普洱投資數十億元打造的生物茶基地。此次會議也是金士力佳友的營銷精英們首次來到生物茶谷參觀、體驗并研討2014年發展大計。天士力控股集團董事局主席閆希軍先生也于23日與部分營銷精英乘坐國臺號專機來到普洱生物茶谷，并于24日上午發表了重要講話。閆希軍主席在講話中說:“茶的源頭、茶的文化、茶的歷史在中國。中國因茶而走向世界、世界因茶而了解中國。金士力佳友2014年市場工作會議在普洱召開，是希望營銷精英們進一步貫通古今感悟茶文化的博大精深，感知云南帝泊洱生物茶谷，融入自然，擁抱健康，體驗妙曼生活，了解天士力大健康‘ 五個一工程’中 ‘ 一杯茶’從種植、采摘、發酵、萃取、加工到倉儲、運輸、銷售一體化的現代普洱茶產業鏈。”

　　天士力控股集團董事局主席閆希軍先生做重要講話

　　俗話說，不謀全局者不足謀一域。會上，天士力控股集團董事局主席閆希軍先生放眼全局，針對直銷的改革與創新、大健康產業的發展機遇等問題做了重要講話：

　　在談到直銷的改革與創新時，閆主席說，直銷推動了社會商品文明的快速發展。作為金士力佳友人，要正確認識直銷這一營銷模式、正確傳播直銷理念、做到誠信直銷、文明直銷。但隨著信息化時代的到來，我們周圍所能夠利用的資源也發生了變化，包括互聯網、微信、微博在內的多樣化信息化手段的應運而生，直銷模式也需要與時俱進，建立符合當今社會需求的新型直銷模式。傳統的直銷與新營銷最大的區別在于有無店鋪，新營銷是有店鋪的，體驗店不僅具備視覺、嗅覺、口感、品味等方面的體驗，同時是宣傳文化和產品的前沿陣地和窗口。

　　閆主席希望金士力佳友人要始終牢記改革與創新是企業不斷發展壯大的基石，要不斷研究新時代構建新營銷模式的方法體系，要在信息爆炸的時代大膽的變革。閆主席說“時代造就英雄，不同的歷史，創造了不同的英雄。我們要抓住時代的潮流，掌握了決勝的關鍵，希望大家能夠成為新時代的營銷精英和英雄。”

　　閆主席在談到大健康產業的發展機遇時說，現代人面臨的第一個問題是生存，第二個問題是健康，健康是人類第一的財富也是最基本的權利。國務院《關于促進健康服務業發展的若干意見》提出，要在切實保障人民群眾基本醫療衛生服務需求的基礎上，充分調動社會力量的積極性和創造性，著力擴大供給、創新發展模式、提高消費能力，促進基本和非基本健康服務協調發展。力爭到2020年，基本建立覆蓋全生命周期、內涵豐富、結構合理的健康服務業體系，健康服務業總規模達到8萬億元以上。這為我們做一個行業可持續發展的大健康產業創造了大環境，提供了更加廣闊的發展空間。

　　傳播大健康文化，傳遞大健康理念，營銷大健康產品，送去大健康服務。是我們“五個一”工程中的一個重要環節。我們從治未病抓起，創造了“五個一”工程，從人們日常生活中的一杯水、一杯茶、一瓶酒入手生產健康產品。除此之外對治療已病我們嚴把質量關做好一盒藥，并提供一套切實可行的健康管理方案。不僅如此，我們要通過科技制造服務市場，同時要抓好營銷服務體系，抓兩頭帶中間，做好產品價值服務實現從制造型企業到服務型企業轉變。

　　閆主席說：涉足直銷，是集團發展戰略中的重要一環，幾年堅持下來，我們對直銷有了更深的了解，這決定了我們不僅要繼續走下去，而且要創新營銷模式。對客戶，我們不僅是把產品銷售出去，同時要把我們產品的科技、功能、使用價值要淋漓盡致的推廣出去。這就是我們一個高科技企業賦予我們銷售公司的責任。

　　對大健康價值觀理念的認同使我們走到了一起。現在這個社會越來越重要的是分配機制。我們要建立構筑全員、全新的營銷理念，合作的營銷關系，將直銷文化回歸到公平的合作關系上。有了好的組織，好的平臺，我們要瞄準好的方向，這樣才能在這個平臺上取得各自的利益。

　　過去我們講學術營銷，文化營銷，現在我們要營銷學術，營銷文化。學術營銷是把試驗的結果講出去，營銷學術是把學術研究的結果根據不同的人群制定不同的方案。文化營銷是一個口號，營銷文化是一個文化體系，這個體系為人所用。我們應該成為一個智慧營銷者，我們應該成為一個文化的傳遞者。

　　閆主席希望大家要認真理解集團“天人合一”的企業文化，他說：“企業要有道德，把小德變成大德，最終變成大道。人人都有奉獻的精神，有道德品質，團隊才能健康穩定的發展。愿我們的行者有收獲，行者聚德，行者走大道。”

　　聆聽了閆主席的報告，各市場領導人深受啟發，受益匪淺。同時也為我們進一步明確了未來發展的整體思路和建設進程規劃指明了方向。與會代表們紛紛表示要勇擔重任，繼續奮力拼搏，再創佳績，全面完成2014年各項指標和任務。

　　與會精英合影留念

　　上午的會議結束后，公司特別安排了工作午宴。期間姚則兵總經理進行了簡短的致辭，勉勵全體營銷將士再創輝煌。天士力控股集團董事局主席閆希軍出席午宴并與公司高管團隊及各區域領導人對接下來的工作會議議題進行了交流。