熱直銷網(wǎng)報(bào)道：企業(yè)要發(fā)展，人才是關(guān)鍵，而具備職業(yè)素養(yǎng)的人才更是難能可貴，他們充當(dāng)著排頭兵，他們是企業(yè)成長過程中不可或缺的中堅(jiān)力量。同時(shí)，也只有專業(yè)與素養(yǎng)兼?zhèn)涞娜瞬挪拍芡苿?dòng)企業(yè)又好又快發(fā)展，才能為市場提供更加厚實(shí)的保障與專業(yè)的服務(wù)。

　　11月2至3日，由公司人力資源部組織舉辦，旨在全力打造員工職業(yè)形象，提升員工職業(yè)素養(yǎng)和市場服務(wù)水平的“員工職業(yè)素養(yǎng)提升”系列專題培訓(xùn)活動(dòng)——《形象的塑造》在公司1號會(huì)議室召開，直銷總部全體員工參加了本次培訓(xùn)。

　　主講人：邱蔚彤經(jīng)理

　　此次培訓(xùn)由公司品牌中心策劃部經(jīng)理邱蔚彤先生主講。培訓(xùn)過程中，邱經(jīng)理總結(jié)多年職場經(jīng)驗(yàn)以及豐富的閱歷為大家?guī)砹擞哪L(fēng)趣的講解。課程廣泛而實(shí)用，主要分為氣質(zhì)、服飾、溝通、肢體語言、禮儀等五大部分，不僅囊括了職場人士在商務(wù)場合、社會(huì)交際等公共場所應(yīng)該注意的形象禮儀，更細(xì)致地教會(huì)了大家如何在日常生活實(shí)踐中學(xué)習(xí)、改變、注意細(xì)節(jié)，以點(diǎn)點(diǎn)滴滴的細(xì)節(jié)塑造，最終到達(dá)提升自我形象及職業(yè)素養(yǎng)的目的。

　　培訓(xùn)會(huì)現(xiàn)場座無虛席

　　培訓(xùn)會(huì)上，除了專業(yè)課程的講解，邱經(jīng)理還特別羅列了大家在職場、社會(huì)交際中部分容易出現(xiàn)的問題，并一一作了糾正和講解，引起了在場員工的強(qiáng)烈共鳴。比如在與別人交流的過程中目光閃爍不堅(jiān)定、盲目跟從時(shí)尚、臟話習(xí)慣后變成口頭禪、經(jīng)常不自覺地大聲說話影響他人、跟市場伙伴交流語氣過于僵硬等等，這些問題好像都不是大問題，然而當(dāng)這些現(xiàn)象堆砌到一起并形成習(xí)慣后，一個(gè)人的職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)精神和服務(wù)態(tài)度就會(huì)大打折扣。邱經(jīng)理強(qiáng)調(diào)：“我們?nèi)魏我粋€(gè)職場人員，都必須注重內(nèi)在和外在的雙重塑造，在實(shí)踐中學(xué)習(xí)、在學(xué)習(xí)中改變、在改變中提升、學(xué)到更要學(xué)道。只有這樣，我們才能成為一個(gè)合格的、優(yōu)秀的太陽神人，并在提升自我的同時(shí)為公司的發(fā)展、為市場伙伴的健康事業(yè)貢獻(xiàn)更大的力量。”

　　邱經(jīng)理與大家現(xiàn)場互動(dòng)

　　今年以來，太陽神加大了人才引進(jìn)與培養(yǎng)的力度，為企業(yè)由中小型企業(yè)向大型企業(yè)邁進(jìn)奠定了人才基礎(chǔ)。而此次“員工職業(yè)素養(yǎng)提升”系列專題培訓(xùn)——《形象的塑造》便是在人才引進(jìn)的基礎(chǔ)上適時(shí)召開的。畢竟人才引進(jìn)不是最終目的，而是要通過發(fā)現(xiàn)人才、尊重人才、培養(yǎng)人才、充分調(diào)動(dòng)人才的積極性，從而讓更多的太陽神員工成為道德素質(zhì)高、專業(yè)水平高、服務(wù)意識高的一流人才，并讓這些人才真正投入到實(shí)際工作中，發(fā)揮他們的長處，為太陽神直銷伙伴提供更好的服務(wù)，為太陽神直銷事業(yè)發(fā)光發(fā)熱。