我們都知道，直銷在中國十幾年來，在新會員培訓上，直銷行業都是執行的由推薦人負責的一對一復制模式，這讓培訓效果難以掌控。我們試想，今天您加入直銷了，明天團隊為您發展了一位會員放在您傘下，那么，您即成為這位新會員的培訓責任人。但是，由于您也加入的時間不長，您對行業理論和操作技能還不熟悉，怎么能夠培訓這位新會員呢？

      很快，團隊又為他傘下發展了一位會員，他又擔任培訓責任人的工作，如此循環往復，我們發現，很多系統雖然前期憑著少數推薦能力較強的會員快速的發展了一些會員，但是很快整個團隊的發展就陷入瓶頸，最后成了一潭死水，正是因為基層會員復制不到位，一批外行帶出了更多的外行，最后徹底失去了發展的基礎。

      隆力奇陽光系統獨家推出的“黃埔式”起航培訓模式，徹底解決了這一難題。陽光系統擁有為數眾多的大學教授、企業家、直銷和電子商務的前輩、大批行業成功人士，以及陽光系統領先于各大系統發展速度的成功經驗，系統將這些優勢資源進行整合，構成了超強陣容的講師團。

      隆力奇陽光系統再引入黃埔式培訓模式，將電子商務事業的應知理論和應會操作分解為10門課程，分期開展起航新人起步培訓班，由這些成功人士和實戰高手親自對新會員進行培訓。這樣能保證每個會員，在最短的時間全面的掌握行業的應知和應會操作，進而輕松的起步和快速的發展。

      當然，陽光系統的“黃埔式”起航培訓模式，也把業務骨干從枯燥而繁重的新會員復制工作中解脫出來，把新會員的培訓工作交給系統來做，他們得以一心一意發展業務，這也為系統和每位會員的快速健康發展提供了強大的服務保障。

      隆力奇陽光系統在系統的官方網站開設了商學院，YY課堂開設了視頻學習課堂；加上每天的值班經理例行開展的培訓活動，結合系統的起航培訓班，構成了陽光系統特有的培訓保障。經過專業培訓的會員隊伍，是一支非常專業和精干的隊伍，他能夠保證系統持續的健康發展、持續創造效益。

      正如隆力奇公司董事長徐之偉先生所言：陽光系統創造性提出的“傻瓜式”直銷模式，為中國的直銷事業探索出了一條嶄新的發展道路，真正破解了傳統直銷事業的人脈、溝通和銷售難題，讓每一位會員能夠借助這種模式實現輕松的起步和快速的發展。

      陽光系統締造的這種“傻瓜式”直銷模式，已經代表了現今直銷業最為先進的創業模式，相信他必將強力推動陽光系統乃至整個隆力奇直銷事業更好更快的發展！

      我們的團隊內有聚合力，有各種各樣的人才，有互相幫助的氛圍，有個人魅力和無私幫助隊員的領導人。我們的團隊，往往不是一個人成功，而是一群人一起成功。團隊不僅僅要激勵伙伴，更重要的是要教會伙伴如何成功的方法。

      如果你現在的團隊只知道激勵，沒有教給你成功的方法和技巧，是很難成功的，除非你是很有頭腦和能力的人。直銷的核心是復制。所以我們的復制應該是言傳身教，盡其所能地把自己的所有方法和技巧傳授給新人，才會讓新人進來后少走彎路，盡快成長。

      我們都知道，從事直銷，人脈、講解、銷售制成了三只攔路虎，這讓許許多多缺乏人脈、沒有口才、不好意思推銷的從業者退縮并最終放棄了。但是，在隆力奇陽光網商國際系統里這些都被解決了。

     選擇隆力奇直銷，選擇陽光系統，選擇與中國傻瓜式直銷的締造者合作，您一定會成功！

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