選擇直銷行業是選擇地面運作好還是網絡模式網商運作好？

此文送給正在考察直消行業或者選擇直消公司的朋友。認為直消是傳消的人請你繞道前行，我可憐你的眼光和無知。

       你是否感到迷茫困惑？你喜歡自己現在的工作嗎？你經常上網卻感到無聊嗎？你想通過互聯網住家創業嗎？通過互聯網擁有自己的事業！

       要想做個成功的直消人，首先要明白為什么做直消？大多數人的回答：為了掙錢呀！不全對，但掙錢是很重要的目的之一。直消的確可以掙錢，但是你有沒有問自己：我準備掙多少錢？我準備用多長時間達到自己的目標？很多直消人在直消行業風風雨雨數年，仍然一無所獲。目標不明確是重要因素之一。下面談談我的體會。（

       一、為什么做直消

       為什么給自己和家人購買醫療保險？是為了在未來不可預料的疾病來臨時，可以有醫療保障；為什么做直消？是為了在未來不可預料的財務危機來臨時，可以從容面對。給家人和自己一種安全保障！

       我們誰也不能保證，目前的工作可以作為終生依靠。我們把命運賭注壓在：我的企業不會倒閉。也許你賭贏了，但是等你到50歲的時候突然賭輸了，也許從此走進“悲慘世界"。

        二、我為什么做直消？

       1、給家人的一個經濟保障，在我遇到任何意外之時，不會讓我的家人陷入貧窮。

       2、給孩子的教育和生活提供保障，在她步入大學和工作以后，每個月都會有一個額外的“高工資”。

       3、給孩子的遺產，我不需要額外給孩子存款，把我的“位置”留給她，就等于留給了她終生的財富。

       4、讓我和家人享受生活。當不需要考慮再為他們留下存款的時候，我們可以盡情享受生活的快樂，甚至環游世界。

       三、如何選擇直消公司（

       因為我知道了自己為什么做直消，所以如何去做也就清楚了。

       1、選擇一家會長久發展的直消公司。我做直消的所有想法，必須在公司有持久生命力的基礎上才能實現。如果在一家直消公司辛苦運作三四年，公司宣布解散，我的一切希望和付出也會化為泡影。許多直消人的悲哀也在于此，直消不同于傳統行業跳槽往往越跳越高；而直消行業一旦跳槽，就等于你一切從零開始。所以認真、理性地選擇直消公司是頭等大事！

       2、公司的文化。靠個人能力，想要在直消行業成功是很難的。直消是非常符合現在營消理論：資源整合。團隊內有各種各樣的人才，可以互相幫助和互補，自己努力的同時，學會“借力”，才會成功。而這么多人才能夠聚集在一起，互相無私奉獻，靠的是什么？靠的是公司文化。在任何一個行業，企業文化就是公司的靈魂。大凡成功的公司，待遇可以吸引人才，而文化能留住人才。

       3、選擇質量上乘的產品。產品是否有差異化的競爭力，產品的效果是否視覺化，直消是做人脈的，往往是從自己的家人和朋友開始。如果產品不好，會直接損害了自己最親近人的利益，甚至毀了自己的形象和信譽。尤其是健康類產品，最好選擇在世界上排名前列的產品，不僅會幫助他人健康，還會獲得顧客的尊重和感激，同時產生自己的財富。

        4、產品能夠重復消費。做過消售的人都明白：鞏固一個老顧客，永遠比開發一個新顧客容易。不能重復消費的產品，就等同于你永遠在開發新顧客。你也許會成功，但是付出的辛苦一定比別人高很多。公司的產品也未必很多，符合：簡單、易學、易教、易復制，才是最適合直消的產品。有個直消界的朋友告訴我，他最近越做越難，我看了一下他們公司的產品，消量最好的產品都是一次性消費的，等你周圍的人脈都購買以后，就出現了提高業績的“瓶頸”。

       5、獎勵制度。好的獎勵制度可以讓你在較短的時間走向成功，更重要的是讓成功持續和長久。什么是好的獎勵制度？已經經過了磨合期，并且還在高速發展的公司，它的獎勵制度就是好的。當然好的制度中還有最好的，什么是最好的制度？每個人做直消的理念不同，對最好的評價也不同。總之，在好的制度中，最適合你自己的，可以讓自己在更短的時間達到目標的，就是最好的制度。（

       6、系統。每家直消公司都有成功和失敗的人，即使你真正在努力工作。為什么？因為你沒有選擇一個好的系統。系統是什么？系統就是成功的模式。如果你準備從西安到北京，系統就是你選擇的交通工具（步行、汽車、火車，還是飛機）。是不是飛機是最好的工具？不盡然。我暈機，只能坐火車；我沒有買上火車票，只能坐汽車。什么意思呢？首先選擇世界上成功的系統，然后選擇最適合自己的系統。

       7、團隊。好的團隊內有聚合力，有各種各樣的人才，互相幫助的氛圍，有個人魅力和無私幫助隊員的領導人。好的團隊，往往不是一個人成功，而是一群人一起成功。團隊不僅僅要激勵伙伴，更重要的是要教會伙伴如何成功的方法。如果你現在的團隊只知道激勵，沒有教給你成功的方法和技巧，除非你是很有頭腦和能力的人，否則，你可以考慮重新選擇了。

        8、推薦人和上線。直消的核心是復制。大家看過細胞是怎么復制的嗎？是細胞先制造另外一份和自身相同的DNA和其他重要結構，然后分裂為兩個細胞，這就是細胞復制的過程。所以我們的復制應該是言傳身教，盡其所能地把自己的所有方法和技巧傳授給新人，才會讓新人進來后少走彎路，盡快成長。如果你的推薦人或上線，只知道吹得天花亂墜，你激動地走了進來；當你進來后，留給你的只是一大堆資料，只會告訴你要保持良好的心態；沒人親自帶你，沒人親自教你，就是你選擇的公司再好，我也勸你盡早另謀出路，省得浪費自己的時間（除非你有天生的直消能力和悟性）。

       四、如何去做？（常見問題）（

      上面的工作如果認真去做了，有了自己的判斷和選擇，下一步就是：堅定信念，勇往直前！

       1、心態歸零。有些人在其他行業或其他直消公司做得很好，進來后總覺得自己很有能力能，不能安心來學習。其實每家公司都有自己的特點和技巧，你多看多學，才能看懂，找到最快、最短的線路；第二種人，進來以后不想學習，覺得學習沒有用處；第三種人，工作的確很忙，自己又不能擠出時間學習；第四種人，抱著別人栽樹，自己乘涼的心態。這四種人，上線往往也不愿意在他們身上投入過多精力和時間，最終都會成為失敗者。

       2、目標設定。長期目標可以遠大，近期目標必須實際。切記不可空喊口號。如何制定近期目標呢？根據自己是全職還是****做直消？每天能夠投入多少時間和精力？自己的人脈情況？公司的獎金模式？等等，制定一個可行的目標，同時把目標合理、正確地拆分到每一個月。這樣就能清晰地看到每月自己需要做什么事情？月目標能否實現？如何實現？如果當月不能實現，下個月有沒有追上的可能？如何去做？很多新人心血來潮制定了目標，等到半年以后發現自己無論如何不能達到目標時，就會選擇放棄了。

        3、實際成本的核算。許多人沒有在直消行業取得成功，還有一個重要原因，就是在想，反正我投入的錢不多，能做好是意外收獲，不能做好權當瀟灑走一回。這種心態的人多數會失敗。看看直消界的成名人士，往往是投入了全部財產（當時的全部財產也就幾百或幾千元），才會產生無畏的勇氣、學習的心態和執著的信念，最后去收獲豐收。很多人沒有把自己投入的時間、投入的人脈、投入的個人信譽算進去，其實這些無形資產，其價值不是值幾千元，是無價之寶！

       4、堅持不懈。直消在頭半年到一年是最難的，收入少，付出多，很多人這時選擇了退出或休息。直消很像火車的啟動，開始很慢，越來越快，最后會保持高速運行，想停下來都難了。

       選擇一家會長久發展的直消公司好比是“1”，其他因素是后面的“0”。“0”越多數值越大，但是沒有了“1”，數值永遠是“0”！

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       我們每個人都曾經萌發過想要成功的夢想，但很多人卻沒有實現。有些人是因為沒有堅持下來，但更多的人是在面對機會的時候猶豫不決，遲遲不敢邁出這一步，等到完全看清的時候，機會早已不在了。朋友們，今天如果你放棄這個能夠改變自己的事業機會，明天你再遇到另外的機會的時候同樣你也只是會失去，我們不能斷定我們的人生還有多少次可以成功的機會，所以我們更要把握眼前，立足現在，才能夠展望未來！

       希望事業的前路有你一路前行，與君共勉！交流扣扣號：1742703953

       你可以設計自己的命運/你是一個作者/你在寫你自己的故事/而筆呢/就握在你自己的手里/最后的結局其實是你自己選的/你是你自己命運的主宰/沒有人能過你的生活/沒有人能夠代替你/沒有人能為你創造你的故事。

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擅長計算機,一年多地面傳統直銷經驗。懷揣夢想，意志堅定；

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