為了確保“十二五”成為企業(yè)直銷發(fā)展的最快時(shí)期，隆力奇將全面打響國(guó)際人才的爭(zhēng)奪戰(zhàn)。近年來(lái)，隆力奇在全世界范圍大規(guī)模地引進(jìn)化妝品、養(yǎng)生保健品方面的國(guó)際頂級(jí)的科研、營(yíng)銷、管理、策劃和推廣人才。徐之偉說(shuō)，日化行業(yè)這幾年與跨國(guó)公司逐漸拉大了差距，國(guó)外品牌占據(jù)的市場(chǎng)份額目前已經(jīng)超過(guò)70%，占據(jù)的銷售份額超過(guò)90%，一些曾經(jīng)名噪一時(shí)的本土日化品牌紛紛成為外資企業(yè)的囊中之物而被“圈養(yǎng)”，有的甚至不見(jiàn)蹤影。“有了人才，就占領(lǐng)了一切競(jìng)爭(zhēng)的主動(dòng)。隆力奇必須要有在國(guó)際舞臺(tái)上運(yùn)籌帷幄的人才。否則一切都是零。”徐之偉如是說(shuō)。 隆力奇在科研開(kāi)發(fā)、打造供應(yīng)鏈、企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、品牌推廣的國(guó)際人才引進(jìn)等方面加大投入。早在三年前，隆力奇就對(duì)國(guó)際高端人才迫不及待地伸出“橄欖枝”。如今的隆力奇已經(jīng)招致了如王天翔、楊建中等一大批世界級(jí)的頂尖人才，在合作、共進(jìn)、共贏的平臺(tái)上快速推進(jìn)著各自領(lǐng)域的工作。 隆力奇表示：當(dāng)前，日益頻繁的人才跨國(guó)界流動(dòng)，給處于不同發(fā)展階段的民族企業(yè)帶來(lái)不同影響。同時(shí)全球范圍內(nèi)的人才爭(zhēng)奪日益激烈，形成了一場(chǎng)波及世界的人才爭(zhēng)奪“戰(zhàn)爭(zhēng)”。隆力奇不僅全世界范圍招致高級(jí)人才，同時(shí)還不失時(shí)機(jī)地立足國(guó)內(nèi)頂尖高等學(xué)府招聘人才。隆力奇肩負(fù)著隆力奇振興民族日化的使命。要做大做強(qiáng)我們的民族直銷企業(yè)，企業(yè)必須要有良好的、務(wù)實(shí)的作風(fēng)。 隆力奇正深入發(fā)展國(guó)內(nèi)市場(chǎng)，積極開(kāi)拓國(guó)外市場(chǎng)，實(shí)現(xiàn)齊頭并進(jìn)和跨越式發(fā)展。隆力奇在發(fā)展進(jìn)程中，追求的是穩(wěn)健發(fā)展。隆力奇的發(fā)展速度真的是很快，用“只爭(zhēng)朝夕”來(lái)定位一點(diǎn)都不為過(guò)。但是我們的發(fā)展也面臨著很多的困難，仍然需要變革求新。在這機(jī)遇與危機(jī)共生的時(shí)代，在中國(guó)消費(fèi)者消費(fèi)觀念和消費(fèi)水平日常多樣化的今天，企業(yè)面臨的既是機(jī)遇，又是挑戰(zhàn)，但是機(jī)遇多于挑戰(zhàn)，成功多于失敗，相信只要心懷做強(qiáng)中國(guó)民族日化的雄心和責(zé)任心，腳踏實(shí)地爭(zhēng)取發(fā)展空間，揚(yáng)長(zhǎng)避短，改革創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，就一定能夠創(chuàng)造中國(guó)奇跡，為促進(jìn)民族日化的繁榮貢獻(xiàn)力量！

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