每一個人一生中總會碰到很多機遇，那些成功的人并沒有什么超人的能力，只是他們善于把握機遇而已??！經過美國哈佛大學商學院，斯坦福大學和紐約華爾街報的研究，預計在未來幾年，全世界50%至65%的貨品將會以“多層次”的電腦營銷形式來交易。只是國內目前出現的MLM（MULTILEVELMARKETING）方案還處于低級階段，這也是與我國互聯網的狀況，和網民市場意識不強有一定的關系，但是隨著我國加入WTO和網絡的普及，MLM的發展勢不可擋。
世間事，都是時間的積累，都要經過特定的過程。從事任何工作，都是由不知到知，從不熟練到熟練的過程。人生，從不會走路到會走路，直到會跑，不跌上幾跤是不能完成這個過程的。我們不都是跌跤后，爬了起來，今天才會跑嗎。

本文分下面幾個問題和大家分享：
一、要有一種精神
二、深刻理解新諾羅亞原理
三、在實踐中不斷提升自己
四、復制的重要性
五、掌握宣傳藝術
六、把你的下級會員培養得比你還要強
七、整理好自己的資料

一、要有一種精神

在直銷界，大都在宣傳車子、房子......，大都用一個簡單的靜態公式去算月收入，成千上萬上百萬，好象立即就能圓了你的夢，因而具有極大地誘惑力。然而理論與實際相距甚遠。有沒有人實現了那個理論數據？有！是不是每個人都能實現？不是！你自己能不能實現？就看你有沒有一種精神！
這種精神就是鍥而不舍、堅韌不拔、不自卑、不氣餒。
首先要認清網絡直銷的特點：直銷是通常的一種銷售手段，有媒體直銷、郵購直銷、網絡直銷、人員直銷等。我這里講的網絡直銷是個大概念，任何銷售都會形成一個網絡，只不過相對固定和不固定而已。直銷的網絡比較固定。由直銷模式和獎金制度決定，業務員的獲益是先慢后快的。他的成幾何級數增長的收益是最能吸引人的，同時也是商家所追求的快速占領市場的企劃。另外，業務員的付出并不亞于所謂的傳統行業，并不是不勞而獲的，你的隊伍越大，付出的就要越多，因而你的收益也就會越高。第三個特點就是在這個行業里可以對業務員的素質有一個全面的提升。第四個特點就是對你個人的發展沒有限制，你要做久做大，任何一個你的上級會員都阻擋不了你，反而會支持你。所以，這不是為哪個上級會員而做的，這正是在做你自己的事業。
認清了這些特點，想不勞而獲的人，不要介入此行業。想通過自己的勞動體現自我價值的人，可以大顯身手。
既然是先慢后快，許多人就在起跑線前面不遠的地方止步了，這是很大的損失。記住，堅持就是勝利！

二、深刻理解新諾羅亞原理

我就是看到新諾羅亞原理在網絡上證實了以后才信心百倍的。
安全數量及平均原理（新諾羅亞原理）：當我最初開始加入這一行時，我看到了下面這個故事。
小甘尼問父親是否他也可以開創自己的事業。
甘尼的父親曾是一位非常成功的保險推銷人，他希望小甘尼也能夠學會成功營銷的密訣。于是就答了應甘尼請求。甘尼決定通過給鄰居提供刷漆服務開創他的個人事業。這一工作需要他將別人家的門牌號碼及郵箱粉刷一新。
于是他就開始到幾個鄰居家去詢問是否需要這一服務，結果他得到的回答都是非常干脆的：“不用”，這可把小甘尼重重的挫傷了。
他真想不干了。甘尼的父親知道這件事后，就問甘尼為什么要不干了。“我去問了三家，那們都說不用”，甘尼對父親說。
父親的回答讓小甘尼大吃了一驚，“這太棒了，你已經開始賺錢了！”
聽完父親的回答后，小甘尼還是沒有完全明白其中的道理。
“我告訴過你，他們都說不用，我一分錢也沒有賺到?。　?nbsp;
“甘尼”，他的父親說，“你好像還沒有完全明白新諾羅亞原理的神奇魅力！你會發現當有一個人對你說可以時，九個人會對你說‘不’。數字是不會錯的。所以因為您的服務費是10美元，當有人對你說可以或不用的時候，你實際已經賺到了1美元。他們說什么并不重要，重要的是10個人中總會有一個人接受你的服務”。
有時你可能會一連遇到15或16個人對你說‘不’之后才忽然有三個人對你說‘可以’。關鍵問題在于因為你和別人說出你的服務而賺到錢，并不是因為你為多少人實際刷新了門牌號碼或郵箱。
正如您所想像到的，甘尼這回真的感到興奮了。這回他意識到只要他對別人說出自己的服務，就能賺到錢，無論他們接受還是拒絕自己的服務。故事的結果可想而知，甘尼后來成為一名非常卓越的網絡營銷專家。
讀完這個故事后，你有什么想法呢？

三、在實踐中不斷提升自己

你為什么不成功？是因為你與失敗者為伍??！

如果你選擇和比你優秀的人在一起，當你落敗時，他會幫你檢討總結，為你加油助威：失敗是暫時的，成功是最終的必然；當你成功時，他會提醒你，重新給自己定位，人生的意義不僅在于超越別人，最重要的是要超越自己。
很明顯，在這個行業里，你總要給別人做工作和給別人以幫助，如果不提升你自己，你就勝任不了這個工作。
在哪些方面提升？
1.必須熟悉你所做的業務。在與人溝通時，對方總會提出這樣和那樣的問題，你如果很熟悉，很快就作出了讓人信服的回答，他就會下決心與你合作。如果你一問三不知，他就是有那個想法也泄氣了，或者找別人去合作了。
2.要有感召力。在這里不是讓你吹牛，要實事求是。但你要做到高屋建瓴，給人以勇氣，給人以信心。說話要有底氣。
3.要有助人之心。在這個行業里，只有下級成功了，你才能成功。所以，你要用很大的精力把你的下級培養起來。要有耐心和信心。
4.要有組織能力。你的隊伍大了就會顯示出這點的重要。
5.要善于學習。學點成功學，激勵自己也激勵別人。學些具體方法，讓你得心應手。學別人好的經驗不斷武裝自己。
只有這樣你才能帶出一個很好的團隊，才能實現你的目標。