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直銷的結果幾乎每個人喜歡,而直銷的過程則只有不到10%的人喜歡。
為什么,究其原因,直銷需要開會學習,直銷需要開發陌生人,直銷需要堅持,直銷需要頂住壓力,直銷需要口才與能力,直銷需要制定目標、計劃,直銷需要責任感和使命感,直銷需要不斷借力,直銷需要一個好系統……
那么,什么才是直銷的成功密碼?
如果說學習,對于有一定文化水平的人來說并不難,難的是一直堅持和謙虛,當然如果只學習就能成功的話估計絕大多數人能堅持,其實學以致用更重要。我們看 到很多直銷人成了會蟲,在參加培訓時激情四射、摩拳擦掌,培訓完講理論頭頭是道,但遇到真人就沒脾氣了,還沒說兩句就被打回原形。
如果說頂住壓力,這個也沒問題,可以從****做起,這樣不會讓人心慌。
如果說口才和能力,口才可以練習,能力也可以提高,并且直銷并非需要超高的口才和能力,相反很多需要真誠、謙虛與持之以恒,就是說我們在跟別人溝通時要把真誠和量放在首位。
目標容易制定,例如成為經理、總監、大使等等,也可以有夢想板,例如買奔馳、住別墅、成為企業家等等;而計劃有現成的模板,幾個小時就能做出來,可具體到天和小時。
責任感和使命感可以讓我們更有動力,可以讓我們一只留在直銷圈里,也是秘訣的基礎。
直銷說是借力,如果你不積極行動,根本借不到力。
如果說是系統,其實哪個系統都有精英和普通人,并且現在的信息社會很容易復制系統甚至文化。
那么,究竟什么最重要呢?
其實是持續、大量的行動特別是開發陌生人,并且不斷總結經驗。
直銷商在向顧客推銷產品或事業機會的時候,很多人都會有防備心理,買產品是給面子,以后再想見到他就有難度了,除非不談直銷。很多放棄直銷的人,就是很難過這一關。于是,直銷的前輩講,99%的人不喜歡被人推銷,但很多人喜歡消費。
一些公司的大使級人物,大部分直排都是陌生開發,例如有一個人使用1年半時間拿到2000個名單,留下了50多個積極分子,有20多個成功了。其實推銷是整個世界所需要的,如果一個事物很好,我們不去推銷和宣傳,大家很難在短期內直銷,到遇到時就可能抱憾終生了。世界上95%的人不喜歡推銷,而國內外眾多的一流企業家卻往往從一個推銷員做起的,例如李嘉誠、張朝陽。
用一句話來描述,直銷是跟自己在賽跑,做不好怨自己;傳統行業是在跟很多人賽跑,做不好怨自己也怨別人。因為,在直銷的世界里,只要行動,你就能成功!
最后送朋友們幾句話:
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