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眾多直銷人員都會對經驗有著無法解釋的崇拜心理，都感覺經驗是一種放之四海而皆準的武器。殊不知很多時候，經驗往往會束縛你的發回空間，這個時代需要的不是固步自封、按部就班，而是能夠用不一樣的眼光待人視物?！ ∪绻阌肋h只是井底之蛙，不會走出束縛，你永遠都只能在一個空間之中。直銷專業網一直都對創新很看重，也是鼓勵大家多善于打破陳規，用自己的思維進行創新。有些直銷人員以前能夠獲得驕人的成績，為什么現在不行呢
全國著名的推銷大師，即將告別他的推銷生涯，應行業協會和社會各界的邀請，他將在該城中最大的體育館，做告別職業生涯的演說。 那天，會場座無虛席，人們在熱切地、焦急地等待著，那位當代最偉大的推銷員，作精彩的演講。當大幕徐徐拉開，舞臺的正中央吊著一個巨大的鐵球。為了這個鐵球，臺上搭起了高大的鐵架。一位老者在人們熱烈的掌聲中，走了出來，站在鐵架的一邊。他穿著一件紅色的運動服，腳下是一雙白色膠鞋。人們驚
什么是直銷事業培訓的核心呢？喚起每一個人內心存在的成功意識就是直銷事業培訓的核心。在整個直銷事業發展中，都必須不斷地喚起直銷商的成功意識，喚醒他們沉睡的心靈。每個人心里都有力求尋找自己成功位置的愿望。然而，有時會由于種種客觀原因，不能實現自己的夢想等。直銷作為一種依靠團隊完成的事業，必須廣泛吸引那些充滿成功欲望的人參加，否則就難以取是成功。直銷首先吸引人的往往不是產品和利益的獲得，而是平臺的提供，
順豐已經是21萬人，可以算是一個龐大的企業，如何管理？如何管理出效益？創始人王衛的簡要解答或許就是順豐成功的秘密所在。王衛謙和低調，他自己介紹17歲離開學校，做過搬運工清潔工，23歲創辦順豐，今年20歲的順豐已有21萬員工，年收入快遞部分就有200多億，順豐航空件的數量占國內貨物空運量的17%。這么漂亮的數字面前，王衛只是淡淡一句“運氣還好啊”。1、練好內功，先要平衡“五行”王衛介紹順豐管理理論體
一、【寧可不識字，不可不識人】人的品德看言行，人的思想看行為，人的內心看做事，人的心術看眼神，人的知識看談吐，人的內涵看表現，人的修養看性格，人的能力看業績，人的身手看對手，人的為人看朋友，人的本質看歷史。二、【孔子：九種鑒別人才的方法】1、故君子遠使之而觀忠；2、近使之而觀其敬；3、煩使之而觀其能；4、卒然問焉而觀其知；5、急與之期而觀其信；6、委之以財而觀其仁；7、告之以危而觀其節；8、醉之以
【杯子】當一只玻璃杯中裝滿牛奶的時候，人們會說“這是牛奶”；當改裝菜油的時候，人們會說“這是菜油”。只有當杯子空置時，人們才看到杯子，說“這是一只杯子”。同樣，當我們心中裝滿成見、財富、權勢的時候，就已經不是自己了；人往往熱衷擁有很多，卻往往難以真正的擁有自己【結婚為什么要戴鉆戒？】這不是一個愛情故事，而是一個非常、非常成功的營銷故事：1938年，鉆石價格急劇下降，戴比爾斯向廣告公司尋求援助，希望
晚清名臣曾國藩頗有用人之明，曾提拔了左宗棠、李鴻章等名臣。 某次，李鴻章帶了三個人請曾國藩任命差遣，當時曾國藩剛吃飽飯正在散步。他有飯后緩行三千步的習慣，所以那三人就在一旁恭候?！ ∩⒉街?，李鴻章請他接見那三人，曾國藩卻說不必了。李鴻章很驚訝，曾國藩說道：“在散步時，那三個人我都看過了，第一個低頭不敢仰視，是一個忠厚的人，可以給他保守的工作;第二個喜歡作假，在人面前很恭敬，等我一轉身，便左顧右
一是要有一個理論框架：直銷是個特種行業,其銷售的不僅僅產品,也是文化和理念。一流企業買文化,二流企業買制度,三流企業才買產品。直銷多半買的是產品之外的的附加值！所以我們要知道“系統”、“復制”、“程序”，完善“理念”、“心態”、“行動”，把握“現狀”、“趨勢”、“機遇”。分享“理念”，是為了使分享者真正地心動認知直銷理念；傳承“心態”，是為了讓心動者理智地行動?！皼]有革命的理論就沒有革命的實踐?！?a href="http://m.redlee.cn/blog/html/49340.html" target="_blank" >
一個產品生產出來，要想賣給消費者并且賣得好，必須縮短兩個距離，一個是物理距離，一個是心理距離。要縮短這兩個距離，“接觸和接受”缺一不可?！ 〗佑|，即產品與消費者的相遇過程，你可以通過渠道管理或通過你的通路，縮短產品與消費者的物理距離，將產品送到消費者身邊去，讓消費者接觸到你的產品。從銷售的角度來講，這就叫渠道建設，把產品擺到終端去，讓消費者遇到、看到、摸到、聽到。 接受，即產品與消費者的相知過程
在這篇文章中，你會學到 ●競爭環境如何改變您的銷售團隊，你可以為此做些什么?！ 駜热轄I銷會如何影響銷售決策?！ 衲憧梢宰鍪裁慈チ私飧嗄愕臐撛诳蛻??！ ′N售和營銷部門之間新的責任期望和潛在客戶對在線內容需求的增加，正在改變銷售隊伍的競爭環境。雖然強大的銷售工具依然非常重要，但是，通過轉變銷售和營銷方法，企業可以在新的競爭環境下，更好地理解潛在客戶，并最終影響銷售目標的實現?！ ∫韵率青]件與短
無論你是想要尋求商業伙伴，投資人，還是關系良好的代理人，說話有說服力是一項必要而強有力的技能。這種技能，是成功的企業家應該掌握的一項能無限發揮作用的技能?！ 〉且胗姓f服力并不簡單，而且也并不是虛幻的。我不是專家，但我相信任何人都能成為一個有說服力、有魅力、令人信服的人。我也相信要想有說服力與耍陰謀詭計無關。我相信沒有這些詭計，可能更能有說服力。 以下有些方法，能夠幫助你成為一個更有說服力的人
為什么你一直沒有成就?因為你隨波逐流，近墨者黑、不思上進，分錢沒有、死愛面子!因為你畏懼你的父母、你聽信你親戚、你沒有主張、你不敢一個人做決定。你觀念傳統、只想結婚生子，然后生老病死、走你父母一模一樣的路。因為你天生脆弱、腦筋遲鈍只想做按班就部的工作。因為你想做無本的生意，你想坐在家里等天上掉陷餅!因為你抱怨沒有機遇、機遇來到你身邊的時候你又抓不住，因為你不會抓!因為你的貧窮，所以你自卑!你退縮了
溝而不同的六個原因溝通已成為當今人類最重要的技能，它的重要性遠遠高于職業專長和道德水準。它不僅僅是銷售人員掌握的技能，更是每個人快樂生活的基本保證。與客戶、領導、同仁、下屬、父母、兒女、愛人、朋友的交往都是溝通。尤其是您要使自己的觀點得到它人認可的時候，嫻熟的溝通技能會幫您心想事成。-溝通各有高招，夠而不通時的原因一定要知道。溝而不通的六點原因讓我收益匪淺。我把它筆錄在此，與友同享。-1、高高在上
健康、事業、金錢、情感這四個存折人人都有。它對每一個人是公平的，并不因誰出身豪門而多一個，也不因誰出身卑微而少一個。既然人人都有這四個存折，為什么有的人能夠出人頭地，有的人卻窮困潦倒一生呢？究其原因，別無其他，只在于此人會不會使用人生第一存折——健康人生就像一家銀行，你按照它的規則行事，它就會向你支付應得的那部分。但是如果你在這一家銀行透支，還把你的生命作為抵押的話，你要小心了，因為你恐怕連性命都
每個人從出生到死亡始終都是一個消費者，美國經濟學家認為：世界最大的財富正是隱藏在消費過程中，消費市場就是一個碩大的“金礦”?？蛇z憾的是，消費者卻很少能參與利潤分配，因為這個“金礦”的財富是分散的，因此，出現一種新的消費模式，叫消費投資?！ ‘斚M者購買商品時，生產廠家根據消費者的消費額，把企業利潤的一部分返還給消費者。消費者購買行為，已不再是單純的消費，同時變成了一種儲蓄和投資行為。 關鍵詞：三
制度管人，流程管事！團隊打天下，管理定江山！制度是絕情的，管理是無情的，執行是合情的： 1、管理是盯出來的，技能是練出來的，辦法是想出來的，潛力是逼出來的?！ ?、沒做好就是沒做好，沒有任何借口。隨便找借口，成功沒入口。 3、不是沒辦法，而是沒有用心想辦法。用心想辦法，一定有辦法，遲早而已?！ ?、結果不好，就是不好。 5、取是能力，舍是境界?！ ?、努力贊美別人，贊美別人=復制別人的優點。
擁有金山跟銀礦，其實不值得羨慕。與其選擇萬貫家財，倒不如選擇一個會持續冒出錢的杯子。很多人害怕上班的收入不確定，上班族急于尋找雙薪，下班之后還要辛勤工作，以為這樣就可以遠離貧窮。其實，無論兼做幾份工作，單靠增加工時獲得的收入永遠無法讓你擺脫貧窮。想致富，我們必須記住幾個原則： 第一，凡是不可持續的，就不值得羨慕。 一個關于財富的課程中，臺上的演講者問臺下的聽眾：“知不知道什么是有錢的定義？”聽